米多財富董事長兼CEO王晰中新網(wǎng)12月30日電 “推行合伙人計劃,是整個行業(yè)的大勢所趨,未來中國的理財顧問一定不是雇傭制的,而是與平臺的合伙模式?!苯?,米多財富董事長兼CEO王晰對中新網(wǎng)表示,米多的合伙人計劃進展順利,隨著這個項目的持續(xù)實施,將進一步推動國內(nèi)整個財富管理行業(yè)的轉(zhuǎn)型深入。
2016年7月,米多財富正式啟動合伙人計劃,意在扶持更多的專業(yè)理財顧問。王晰介紹,目前有40名獨立理財顧問簽約成為米多財富正式合伙人,“這些人目前成為了米多的主力軍,他們產(chǎn)生的業(yè)績量是超出預(yù)期的,拿‘金九銀十鉆十一’舉例,我們?nèi)齻€月完成了40億規(guī)模的成交額,其中的絕大部分都是由這40個合伙人來完成的?!蓖跷Q,從7月至今,合伙人計劃實施以來,總體效果非常好。
據(jù)了解,米多財富招募合伙人的最新標(biāo)準(zhǔn)為具備5年以上金融機構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗、管理資產(chǎn)超過1億元的獨立理財顧問。除了以上的“硬指標(biāo)”,王晰補充道,“我們招募的合伙人還需要滿足幾點要素,首先必須高度認(rèn)同獨立理財這個事業(yè)以及米多的企業(yè)文化;第二必須有很強的創(chuàng)業(yè)心態(tài);第三就是專業(yè)方面的考量和要求。”
王晰認(rèn)為,推行合伙人計劃,是整個行業(yè)的大勢所趨,未來中國的獨立理財顧問一定不是雇傭制的,而是平臺與顧問的合伙模式。他表示,在互聯(lián)網(wǎng)時代連接效率極高,過去基于價格不透明的商業(yè)邏輯將被打破,新的商業(yè)邏輯會被建立。司機、理發(fā)師、廚師、裝修工人等凡是掌握一定技能的“手藝人”都可以通過互聯(lián)網(wǎng)平臺來為客戶提供服務(wù),不再受到機構(gòu)的剝削,整個服務(wù)業(yè)的組織形式將發(fā)生根本性的變化。
王晰稱:“金融行業(yè)的機構(gòu)無非有資產(chǎn)管理機構(gòu)和財富管理機構(gòu)兩類,就像藥廠和醫(yī)院。財富管理行業(yè)已經(jīng)出現(xiàn)了一些手藝人,我們就是要搭建一個平臺,為他們走向自由提供支持。平臺化是財富管理行業(yè)的必然選擇,只有平臺才能給從業(yè)者最高的激勵。所以合伙制成為了行業(yè)的必然,米多推行合伙人計劃也是順勢而為?!?/p>
談及合伙人計劃對理財顧問最大的吸引力,王晰表示,從整個行業(yè)來看,傳統(tǒng)機構(gòu)目前人員流動大,出走創(chuàng)業(yè)氛圍濃厚,但創(chuàng)業(yè)風(fēng)險頗大,失敗案例比比皆是。而米多可以提供合伙人完備優(yōu)質(zhì)的創(chuàng)業(yè)支持,包括產(chǎn)品線、風(fēng)控團隊、教育培訓(xùn)和辦公場地支持等等。同時,合伙人可以自組團隊,扣除自身成本費用后利潤的80%歸合伙人團隊,創(chuàng)業(yè)成本大幅降低。“不用出一分錢,不用擔(dān)一分風(fēng)險,還能實現(xiàn)在財富管理行業(yè)創(chuàng)業(yè)的夢想。可以簡單概括為:好產(chǎn)品、有發(fā)展、高收入、有自由?!蓖跷偨Y(jié)道。
在王晰看來,合伙人計劃將推動國內(nèi)整個財富管理行業(yè)的變革和發(fā)展,他解釋道,“財富管理行業(yè)會經(jīng)歷三個階段,第一個階段就是以傳統(tǒng)金融機構(gòu),銀行保險證券主導(dǎo)的財富管理業(yè)務(wù)。第二個階段出現(xiàn)了以恒天財富和諾亞財富等為代表的第三方理財機構(gòu)。而米多現(xiàn)在的這種商業(yè)模式,就相當(dāng)于天貓和京東,將把效率做到極致。”
此外,據(jù)王晰透露,米多財富即將啟動C輪融資,未來將給合伙人和獨立理財顧問的創(chuàng)業(yè)帶來更大支持力度。






